Gizarteratzea IZAERA – Elkarrizketa eta bestearekiko arreta gaitasuna– Ekipoan lan egiteko konpromezua– Sormena eta malgutasuna– Baliabideak eta jarduerak antolatzeko eta planifikatzeko gaitasuna– Arazoak konpontzeko eta erabakiak hartzeko gaitasuna– Ezinduaren munduarekiko interesa PRESTAKUNTZA-PLANA Modulua 1. Gizarte esku-hartzearen testuinguruaModulua 2. Gizarteratzea eta laneratzeaModulua 3. Bizikidetza-unitateentzako arretaModulua 4. Bitartekaritza komunitarioa Modulua 5. Hezkuntzan esku-hartzeko babesa. Modulua 6. Autonomia pertsonalaren sustapenaModulua 7. Komunikazio-sistema handigarriak eta alternatiboakModulua 8. Gizartean esku hartzeko metodologiaModulua 9. Lehen laguntzak. Modulua 10. Gizarte-trebetasunakModulua 11. Gizarteratzeko proiektua Modulua 12. Ingeles profesionala Modulua 13. Produkzio-sektoreei aplikatutako digitalizazioa Modulua 14 Produkzio-sistemari aplikatutako jasangarritasuna.Modulua 15 Enplegurako ibilbide pertsonala IModulua16 Enplegurako ibilbide pertsonala II LORTUTAKO GAITASUNAK – Gizarteratzeko jarduerak programatzea, baliabide eta estrategia metodologikorik egokienak aplikatuta.– Etxeko indarkeria prebenitzeko jarduerak diseinatzea eta ezartzea, eta horien garapena ebaluatzea.– Behar fisikoei eta psikosozialei arreta emateko jarduerak diseinatzea, erabiltzaileen eta testuinguruaren ezaugarrien arabera, eta jarduera horien garapena kontrolatzea eta ebaluatzea.– Etxeko kudeaketan laguntzeko jarduerak antolatzea, bizikidetasun-unitatearen ezaugarrien arabera, eta jarduera horien garapena kontrolatzea eta ebaluatzea.– Laguntza psikosozialeko jarduerak antolatzea eta ezartzea, eta, eginkizun horretan, pertsonen intimitatearekiko errespetuzko jarrera azaltzea eta jarduera horien garapena ebaluatzea.– Autonomia pertsonaleko eta sozialeko trebetasunak trebatzeko jarduerak antolatzea eta ezartzea, lortzen diren emaitzak ebaluatuta.– Gizarteratzeko eta lan-munduratzeko programak antolatzea eta ezartzea, horien garapena eta aurrez finkatutako ibilbidearekiko egokitzapena ebaluatuta.– Komunikazio-trebetasunak trebatzea eta, horretarako, sistema alternatiboak edo handigarriak erabiltzea eta pertsona erabiltzaileak horien erabileran motibatzea.– Pertsonen eta taldeen arteko bitartekaritza-lanak egitea, parte-hartzeko teknikak eta gatazkak kudeatzeko teknikak eragimenez aplikatuta.– Erabiltzaileekin eta haien familiekin, lan-taldeko kideekin eta beste profesional batzuekin harreman arinak izatea, gizarte-trebetasunak erakutsita eta sortzen diren gatazketarako irtenbideak proposatuta. ZIKLOAREN IRTENBIDEAK Lan eremua: Gizarte-prebentzioko eta gizarteratzeko programetako teknikaria. Askotariko egoitza-ekipamenduetako hezitzailea. Familiako langilea. Tutoretzako laguntzailea. Gizarteratzeko teknikaria. Heziketa bereziko hezitzailea. Minusbaliotasuna duten pertsonen monitorea. Oinarrizko mugikortasuneko teknikaria. Lanerako eta/edo laneko bitartekaria.Gizarteko eta/edo kulturarteko bitartekaria. Laguntza bidezko enpleguko teknikaria. Laneko laguntzako teknikaria. Birgaitze psikosozialeko monitorea. Goi-mailako beste ikasketak: Goi-mailako lanbide-heziketako beste ziklo batekin, edota Unibertsitate-ikasketekin, indarrean dagoen araudiaren araberako baliozkotzeak ezarrita. IKASTETXEAK Egibide Nazaret Zulaibar Santa María de Artagan Gurutze Gorria María Inmaculada Mariaren Lagundia • GOI MAILA