Los días 11 y 12 de junio, HETEL participó en Praga en la quinta reunión transnacional del proyecto europeo CraftAdapt, financiado por el programa Erasmus+ y coordinado por RegioVision (Alemania). El encuentro, acogido por la entidad checa Know-House, reunió a las entidades socias de Alemania, Italia, Suecia, Chequia y Euskadi en la recta final del proyecto. CraftAdapt trabaja por modernizar la formación profesional vinculada al sector artesanal incorporando los principios de la economía circular, con el objetivo de capacitar a las personas artesanas —especialmente las procedentes de colectivos desfavorecidos— en el aprovechamiento de residuos como materia prima para nuevos productos y nuevas oportunidades de emprendimiento. HETEL presentó la metodología de pilotaje con la que se pondrán a prueba los materiales formativos elaborados durante estos dos años. La propuesta, acordada por el consorcio, prevé la participación de un centenar de personas —una veintena por país— que trabajarán con los contenidos y valorarán su utilidad, claridad y aplicabilidad real, tanto en sesiones acompañadas por profesorado como de forma autónoma. Los resultados permitirán ajustar los materiales antes de su publicación definitiva. La reunión avanzó también en la plataforma digital del proyecto, que reunirá en acceso abierto las buenas prácticas, las unidades didácticas y los cuadernos de emprendimiento, y en la herramienta de autoevaluación que acompañará a los contenidos, con itinerarios diferenciados para personas artesanas y para profesorado. La segunda jornada se dedicó a la gestión del proyecto y a la planificación de los eventos multiplicadores con los que cada socio dará a conocer los resultados en su país durante el próximo otoño.
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Los socios del proyecto PROMOTE avanzan en los materiales en Bilbao
El consorcio PROMOTE se reunió recientemente en Bilbao para una sesión de trabajo centrada en finalizar los materiales educativos del próximo pilotaje de aprendizaje en el puesto de trabajo. Esta iniciativa, enmarcada en el proyecto Erasmus+ PROMOTE, ofrecerá pronto a las participantes inmigrantes oportunidades de formación práctica en empresas de los países socios. Durante el encuentro, los socios colaboraron para perfeccionar los recursos y metodologías diseñados para apoyar la integración laboral y el desarrollo de habilidades de las participantes. El pilotaje probará estos materiales en entornos reales, garantizando que respondan a las necesidades tanto de las aprendices como de las empresas. Este paso marca un hito clave en la misión de PROMOTE de fomentar la inclusión y el crecimiento profesional de las mujeres inmigrantes mediante enfoques innovadores de aprendizaje. Para más información sobre el proyecto y sus avances, visite la web oficial: https://promote-project.eu/.
POLITEKNIKA TXORIERRI GANADOR IV CONCURSO MACHINING MEETS TALENT BY CERATIZIT 2026
POLITEKNIKA TXORIERRI GANA EL IV CONCURSO MACHINING MEETS TALENT BY CERATIZIT Politeknika Txorierri se ha proclamado ganador del IV Concurso Machining Meets Talent by CERATIZIT, una iniciativa impulsada por CERATIZIT y desarrollada por Kirolife bajo la dirección de Igor González de Galdeano. La final, celebrada en el Teatro Salesianos de Deusto de Bilbao, reunió a alumnado, profesorado, empresas y entidades participantes en una jornada donde se puso en valor el talento joven y el potencial transformador de la Formación Profesional. El centro ganador destacó por una propuesta que combinó calidad técnica, creatividad y sensibilidad social. En esta edición, el reto consistía en diseñar una adaptación universal para los pedales de triciclos utilizados por niños y niñas de atención temprana vinculados a APDEMA, favoreciendo así su rehabilitación y desarrollo psicomotor. El proyecto volvió a demostrar que desde la fabricación mecánica y el mecanizado también se pueden abordar retos sociales y solidarios, poniendo la tecnología y la innovación al servicio de las personas. Además del reconocimiento, Politeknika Txorierri disfrutará de una experiencia formativa en el Technical Center de CERATIZIT Ibérica, en Madrid. Oteitza Lizeoa, ganador de las dos últimas ediciones, obtuvo el segundo puesto en este concurso en el que también han participado Maristak Durango, Zulaibar, La Salle Berrozpe, Goierri eskola y Salesianos Deusto. Desde HETEL destacan el valor de iniciativas como Machining Meets Talent by CERATIZIT para acercar la FP a los y las jóvenes, conectar la formación con retos reales y visibilizar cómo la industria puede contribuir positivamente a la sociedad.
Trabajando por un mercado laboral más inclusivo
Tras realizar un diagnóstico del alumnado de Formación Profesional Básica y con el objetivo de mejorar la empleabilidad de este colectivo, HETEL está impulsando un proyecto para identificar las claves que favorezcan un mercado laboral más inclusivo. Esta iniciativa cuenta con el apoyo de la Diputación Foral de Bizkaia, a través de su Departamento de Empleo, Cohesión Social e Igualdad. El año pasado se entrevistó a más de 100 empresas para conocer las actuaciones que desarrollan para ajustarse a personas con necesidades educativas especiales o a personas con dificultades con el idioma, así como a las variables priorizadas por este colectivo a la hora de escoger un empleo como la ubicación o las condiciones laborales. A partir de esos resultados, en esta nueva fase se han seleccionado aquellas empresas con mayor grado de implicación o ajuste a estas personas. La semana pasada, se han llevado a cabo 4 focus groups con representantes de dichas empresas: 1.- Servicios Hostelería Peñascal 2.-Gridomensa Vermuteka: el bodegón y San Telmo 3.- Corral de las Pinsas Casa Leotta 4.- CPTEX 5.- Laiatzen 6.- DTS Oabe 7.- Zurtek 8.- HezkuntzaMantentzeLanak 9.- Reco Recubrimientos electrolíticos 10.- El Corte Inglés 11.- Lantegi Batuak 12.- aller Ranzari Lantegia 13.- Cruz Roja 14.- Cafés Baque 15.- Bericht SLU 16.- Meyusa SA 17.- Rothenberger S.A. 18.- Lantegi Batuak 19.- Instalaciones Cadagua 20.- Javier Técnicos eléctricos SL 21.- Calderería Karrantza 22.- Oruetagane 23.- Talleres Mecánicos Sopuerta 24.- Bodegas de Galdames El objetivo de estas sesiones de trabajo en las que han participado también las personas responsables de FP Inicial de Peñascal Bilbao, Centro Formativo Otxarkoaga, San Viator, Salesianos Deusto, Ángeles Custodios, Margotu, María Inmaculada, Centro Somorrostro, Maristak Durango, Zulaibar y Maristak Zalla ha sido compartir experiencias que favorezcan la inclusión en las empresas y profundizar en las buenas prácticas de estas organizaciones. Queremos agradecer la colaboración de todas las empresas participantes, que han dedicado su tiempo y conocimiento a este proceso. En las próximas semanas analizaremos las conclusiones obtenidas, que se presentarán el mes que viene con el propósito de seguir sumando empresas a este camino hacia un mercado laboral más inclusivo.
La FP Básica, clave para la inclusión: el 70% del alumnado de HETEL continúa hacia Grado Medio
HETEL ha presentado un estudio sobre la diversidad del alumnado de Grado Básico entre los años 2020 y 2025, que pone en valor el papel de esta etapa como puerta de entrada al sistema educativo y laboral. El informe destaca que, a pesar de la creciente diversidad y vulnerabilidad del alumnado —con un 15% con necesidades educativas especiales, un 22% sin escolarización previa en ESO o un 16% sin permiso de residencia—, los resultados son positivos: el 73% obtiene la titulación y el 70% continúa su formación en Grado Medio. Además, del 20% que accede directamente al empleo tras finalizar sus estudios más de la mitad logra insertarse laboralmente en los seis meses posteriores, cifra que alcanza el 70% en el caso de quienes realizan formación dual. Con más de 2.400 estudiantes en Grado Básico, HETEL concentra el 45% de este alumnado en Euskadi, consolidando esta formación como un pilar clave para la inclusión socioeducativa y la empleabilidad juvenil. Más información: https://hetel.eus/wp-content/uploads/2026/03/Rdp-20260326.pptx
HETEL participa en Estocolmo en la cuarta reunión del proyecto europeo CraftAdapt
Los días 12 y 13 de marzo, HETEL participó en Estocolmo en la cuarta reunión transnacional del proyecto europeo CraftAdapt, financiado por el programa Erasmus+ y coordinado por RegioVision (Alemania). El encuentro, acogido por la entidad sueca CSES en el Impact Hub de la capital sueca, reunió a las entidades socias de Alemania, Italia, Suecia, Chequia y Euskadi. CraftAdapt trabaja por modernizar la formación profesional vinculada al sector artesanal incorporando los principios de la economía circular, con el objetivo de capacitar a las personas artesanas —especialmente las procedentes de colectivos desfavorecidos— en el aprovechamiento de residuos como materia prima para nuevos productos y nuevas oportunidades de emprendimiento. La primera jornada se centró en los cinco cuadernos de emprendimiento que el consorcio ha elaborado para acompañar a las personas artesanas en el desarrollo de su propia idea de negocio. Los socios presentaron sus materiales y trabajaron en un taller conjunto de armonización, con el que se cerró el diseño de unos cuadernos concebidos como herramientas prácticas, de lenguaje sencillo y orientadas a la acción más que a la teoría. El encuentro sirvió asimismo para avanzar en la plataforma digital del proyecto, que reunirá el conjunto de materiales formativos —buenas prácticas, unidades didácticas y cuadernos— en acceso abierto y sin necesidad de registro, y para diseñar la herramienta de autoevaluación que orientará a cada persona usuaria dentro de esos contenidos. La segunda jornada se dedicó a la planificación del pilotaje de los materiales, que se llevará a cabo el próximo otoño con participantes de los distintos países socios, y a la evaluación intermedia del proyecto. La próxima reunión presencial se celebrará en Praga.
RURAL kutxa reconoce varios proyectos de digitalización de los centros HETEL
En el marco del convenio HETEL – Rural Kutxa se ha incorporado el programa “HETEL digitalizazioa” en el que se pretende premiar proyectos o actuaciones de digitalización que promuevan un impacto positivo en la comunidad escolar. En esta convocatoria se han presentado varios proyectos y han resultado premiados 3 de ellos, concretamente: La entrega de los premios se ha realizado en Maristak Durango el 13 de marzo por parte de representantes de Rural Kutxa. Desde HETEL se agradece el apoyo de Rural Kutxa a diferentes actuaciones estratégicas de la asociación como son la internacionalización o la sostenibilidad. Mila esker bidelagun izaten jarraitzearren. Abantean!
Euskadi y la provincia holandesa de Gelderland comparten experiencias sobre transición energética, sostenibilidad y talento
Una delegación de 25 representantes de empresas, administración pública y educación de la provincia holandesa de Gelderland visitaron durante varios días diferentes entidades relevantes para conocer cómo Euskadi afronta la transición energética, la innovación y la atracción y el desarrollo del talento. Concretamente se reunieron con representantes de Mondragon Unibertsitatea, TKNIKA, el Cluster Vasco de la Energía, Bizkaia Talent y ACLIMA La visita fue impulsada por The Economic Board Regio Arnhem Nijmegen y coordinada a través de HETEL Heziketa Teknikoko Elkartea, con el objetivo de intercambiar experiencias entre dos regiones europeas que afrontan retos similares, especialmente la transición energética y la escasez de talento en sectores de alta tecnología. El encuentro también permitió compartir de forma abierta tanto los desafíos existentes, como las limitaciones estructurales, la necesidad de transformar los modelos productivos y el desarrollo de nuevas competencias, poniendo en valor la colaboración público privada y la importancia del trabajo en red. El encuentro sirvió para intercambiar aprendizajes y reflexiones entre territorios que apuestan por la cooperación, recordando que competir a nivel global también implica colaborar de forma inteligente y establecer alianzas. Porque, como se destacó durante la visita, el talento —al igual que la energía— fluye mejor cuando las redes están bien conectadas.
150 jóvenes de HETEL se formarán en empresas europeas gracias al programa Erasmus+
HETEL ha reunido en Durango a los 150 estudiantes de Formación Profesional de HETEL que participarán próximamente en el programa Erasmus+. Durante 13 semanas, el alumnado de grado medio y superior realizará estancias formativas en empresas de países como Italia, Polonia, Bulgaria o Portugal, reforzando así su formación técnica, lingüística y personal. En el caso de grado básico se trata de estancias de 3 semanas y se realizan en mayo. Esta experiencia internacional, impulsada por HETEL desde hace más de 25 años, mejora notablemente la empleabilidad del alumnado y responde a la creciente necesidad de profesionales capaces de desenvolverse en entornos internacionales. Otro año más, representantes de Rural Kutxa han participado en esta jornada. Desde HETEL agradece enormemente su colaboración en la financiación de las becas del alumnado de grado superior. En cuyo caso, las becas están financiadas por el SEPIE y cofinanciadas por el Departamento de Educación del Gobierno Vasco y Rural Kutxa.
El Centro Formativo Otxarkoaga acoge en Bilbao la tercera reunión del proyecto europeo CraftAdapt
Los días 3 y 4 de noviembre, HETEL reunió en Bilbao a las entidades socias del proyecto europeo CraftAdapt, financiado por el programa Erasmus+ y coordinado por RegioVision (Alemania). La tercera reunión transnacional del proyecto se celebró en el Centro Formativo Otxarkoaga, que ejerció de anfitrión, y congregó a representantes de Alemania, Italia, Suecia, Chequia y Euskadi. CraftAdapt trabaja por modernizar la formación profesional vinculada al sector artesanal incorporando los principios de la economía circular, con el objetivo de capacitar a las personas artesanas —especialmente las procedentes de colectivos desfavorecidos— en el aprovechamiento de residuos como materia prima para nuevos productos y nuevas oportunidades de emprendimiento. El primer día se dedicó a las unidades formativas digitales que el consorcio viene elaborando bajo la coordinación de HETEL. Cada socio presentó su material y, en un taller conjunto, se acordaron los criterios comunes de estructura, lenguaje y actividades prácticas que permitirán ofrecer un conjunto coherente y accesible. La jornada se completó con los avances de la futura plataforma de aprendizaje del proyecto y con la presentación del siguiente producto: unos manuales de emprendimiento innovador dirigidos a personas artesanas con poca experiencia previa, cuyo diseño se trabajó en taller durante la segunda jornada. En la delegación vasca participaron docentes del Centro Formativo Otxarkoaga y de Maristak Zalla, centros implicados en el desarrollo de los contenidos y en su posterior traslado al aula. El encuentro se cerró con una visita al centro anfitrión, donde los socios europeos conocieron de primera mano el trabajo del alumnado en especialidades como fontanería, cocina, artesanía, madera o electricidad, y su enfoque inclusivo y práctico de la formación. La próxima reunión presencial se celebrará en Estocolmo el próximo mes de marzo.